深化改革下一步工作计划
摘要：国有企业的党群工作从表现形态而言，可以分为工作目标的实现途径两个方面：作为企业重要组成部门的党群工作，其主要作用为对企业职工主导价值的教育和企业各项工作的正确引领，同时对党群工作自身来说，也必须有与之相适应的工作目标和相配套的实现路径。
一、确立国有企业党群工作目标和实现路径的必要性
前不久，中央党的群团工作会议在北京召开。出席会议并发表重要讲话。的讲话及会议一系列重要指示为进一步发挥群团组织的作用、开创群团工作新局面提供了重要机遇。也为国有企业党群工作推行目标化管理提供了理论依据和支持。
国有企业党群工作作为一种旨在发挥企业党政联系企业职工的“桥梁”和“纽带”作用，凭借党群工作平台，以塑造企业文化以及对企业职工良好思想政治素质实施教育的活动，其对推动国有企业发展的重要性为人们广泛认可。但随着形势发展，企业党群工作如何适应当前新形势和新任务提出的新要求，需要我们不断赋予国有企业党群工作新的工作内容和方法，并以此而进一步推动国有企业党群工作作用价值的实现，从而使党群各部门的工作能够以“接地气”的方式落到实处，为企业行政领导所依重，为企业职工所信赖。就此意义而言，必须明确确国有企业党群工作工作目标并实现工作目标与实现途径的有效统一，从而在推进国有企业深化改革中，及时跟进、主动对接，切实承担起引导职工群众听党话、跟党走的政治责任。切实解决国有企业党群工作中所存在着的计划性不够、 操作性不强、标准性不高等问题。
笔者认为，推行党群工作目标化管理，就是要按照所强调的：改革和改进机关机构设置、管理模式、运行机制，坚持力量配备、服务资源向基层倾斜这一讲话精神，参照现代企业管理的方法、手段，推进党群工作创新实践。具体而言，就是结合企业实际，确定相应的可实现的具体目标，并对其结果进行目标化考核，以深化新形势下国企党群工作的改革与发展。
二、确立正确的工作目标
牢记使命，是党和国家对国有企业党群组织的必然要求，也是国有企业党群组织确立工作目标根本之所在。使命是什么?使命就是组织存在的原因，组织存在的目的以及组织所确定的远景、战略、计划和实施步骤。
国有企业党群组织作为企业的一个重要组成部分，要在企业中发挥出应有的作用，就必须寻找与现代企业管理相适应的管理目标，如此，才能完成自己所应当承担的责任和使命。
什么是目标?百度上给出的解释：目标就是想要达到的境地或标准。
国有企业党群工作，要想在企业改革发展中大有作为，首先就必须明确自己的工作目标，如同企业没有目标就无法现实管理这一显而易见的道理一样，党群部门要实现有效管理，也必须以党群组织的政治属性为原则，以坚实的事实根据、可靠的标准以及相应的考核手段来决定行动和决策的有效性。结合笔者所从事的工作实际，认为，目前国有企业党群工作的工作目标应该从以下三个方面加以确立：
首先要牢固树立政治意识。如同在中央党校纪念大会时所强调的“党校姓党”同样的道理，国有企业的党群工作，也必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，这是党群各部门制定工作目标的根本要义。
其次，要牢固树立群众意识。企业广大的职工群众是企业党群工作的工作对象，党群部门开展的各项活动，要围绕职工群众来开展。要强化问题导向，突出改革重点，密切与职工群众联系，把党群部门建成完善运转高效的扁平化组织，坚持为企业分忧、为职工谋利，把党群工作贯穿所开展的各种活动之中，进职工岗、访职工情、结职工亲，夯实企业党群工作的群众基础。
第三牢固树立发展意识。从“十三五”规划来看，深化国企改革，是为了推进供给侧结构性改革。从这一角度出发，稳定企业，就稳定了我国经济增长的基础。因此，党群工作目标的制定必须围绕企业的生产经营目标任务来进行，通过多措并举，团结动员企业广大职工为推动企业发展而贡献力量。
三、国有企业党群工作工作目标化管理的实施途径
(一)工作目标要有量的概念
根据企业发展规划，结合党群部门工作特点，制定详尽的工作计划。既要有中、长期目标的量化，又要有短期阶段性目标的量化，提出相应的保证措施以及要达到的工作标准，做到年有计划、月有重点、周有任务，并通过党群联席会、月度计划会、周工作安排会的方式对需要达到的工作效果作出安排。
(二)工作目标要有可操作性
确定的工作目标要符合规范运作的条件。党群工作具有线长、点多、面广，任务琐碎的特点，因此，工作目标必须围绕可操作原则来制定，既要保证日常的事务性工作，又要与企业不同时期的重点工作相结合。目标要明确、具体，克服工作过程的随意性和盲目性，按照所制订的计划、目标、步骤，有条不紊地开展工作，提高工作效率和效果。
(三)要有对工作目标实施结果的评价
要对实际效果进行量化评价，将“软”任务变成“硬”指标，将“定性”与“定量”有机结合，使各项工作的优劣能够通过与目标任务的对比，科学、严格的考核，得出结论。既要对相关制度执行情况进行量化，又要对最终效果进行量化。通过结果评价的量化，使党群工作的作用得到真实的反映和检验。
综上所述，在深化国企改革的背景下，实施党群工作的目标化管理，是提升国有企业党群工作整体水平的必要，也是我们党群工作者，坚持党群工作内涵、不断强化党群工作领域、发挥党群工作作用的必然选择。
参考文献：
[1]杨宏坤.新形势下做好企业党群工作的途径分析[J].管理观察，2015-02-05.
[2]陈树岗.浅谈国有企业党群工作创新[J].企业与文化，2014-04-25.
[3]朱永学.新形势下做好企业党群工作的思[J].现代经济信息，2011-01-23.
深化改革下一步工作计划
校图书室的主要功能是为教师的教学和学生的学习服务的，为了更好的发挥图书室的服务功能，使图书室成为教师教学、学生学习的好帮手，特制定如下计划：
图书室的日常管理工作。
1、为了提高图书的流通率，在开学初及时制定出图书借阅轮流表，方便大家的借阅。一、二年级每周一、三下午定期在阅览室阅览，三到六年级每隔一周借阅一次。
2、向学生宣传借阅制度、阅览制度。
针对上学期有的学生借阅图书逾期未还、损坏图书的现象，本学期希望各班班主任利用晨会的时间，向学生宣传借阅制度，告诉学生借的图书应及时归还，丢失的图书要照价赔偿，损坏的图书要修补好。在阅览室读书时，要保持安静，不得大声喧哗，阅后要及时将图书放回原位，将桌椅排放整齐，保持阅览室的干净、整齐。针对图书丢失、不按时归还这一现象，建议扣除一次三项竞赛的优胜奖。
3、定期召开图书管理员会议，培养他们的管理能力。
图书的借阅是一项繁杂的工作，只靠老师的有限精力是很难做好的，这时就应该发挥图书管理员的职能，让他们真正成为老师的好帮手、小助手。针对图书借阅中存在的一些问题，在本学期我将定期召开图书管理员会议，告诉他们如何处理这些存在的问题，培养他们的能力。
4、定期组织学生修补破损的图书。
图书在流通中难免会应各种原因而破损，针对这种情况，我将定期组织学生修补破损的图书，让学生在修补的过程中懂得爱惜图书。
5、做好图书的整理、归类、登记工作。
随着学校对图书室工作的日益重视，学校的图书、杂志、报刊越来越多，为了方便大家的借阅，也为了避免图书的流失，在本学期我将进一步做好图书的整理、归类、登记工作。
深化改革下一步工作计划
根据下发的《关于报送xxxx年上半年全面深化改革工作规划的通知》要求，我局认真对照《区委全面深化改革领导小组xxxx年工作要点》、《x市领导干部自然资源资产离任审计xxxx—xxxx年中长期工作规划》、《xx区领导干部自然资源资产离任审计xxxx—xxxx年中长期工作规划》、《xx区审计局xxxx年审计项目计划》等文件，认真梳理了我局xxxx年全面深化改革事项及工作开展情况，现将上半年工作开展情况汇报如下：
一、主要目标任务
我局xxxx年需要完成的全面深化改革任务目标x项，具体为：深入推进自然资源资产审计工作，扩大审计对象覆盖面，积极运用《自然资源资产离任审计评价办法》，进一步完善审计规范，提高审计成效，落实结果运用。
我局按照要求在xxxx年审计项目计划中列入了xx区西翥街道办事处主任张忠泽同志自然资源资产责任审计项目。
二、建立工作机制
我局认真贯彻落实推进我区全面深化改革相关工作部署，贯彻落实市委、区委全面深化改革领导小组xxxx年重点改革事项，建立健全审计局全面深化改革工作领导体制和工作机制，高度重视全面深化改革工作，把全面深化改革与审计工作同部署、同落实、同检查、同考核，列入重要议事日程，局长作为第一责任人总负责，班子成员、各部门层层分解落实责任，按照“谁主管、谁负责”的原则，一级抓一级，层层抓落实，主要领导适时主持研究改革、谋划改革、推进改革，同时为全面深化改革工作提供必要的人、财、物保障，保证工作的正常开展。建立健全本单位相关的规章制度，制定完善内部制度建设，规范管理，执行保密制度，科学建立改革项目台账。
三、工作开展情况
(一)xx区xx街道办事处主任张忠泽同志自然资源资产责任审计项目
审计目标和重点：为认真贯彻落实中央办公厅、国务院办公厅《领导干部自然资源资产离任审计规定(试行)》和《x市全面深化生态文明体制改革总体实施方案》的要求，全面推进我区领导干部自然资源资产责任审计工作，充分发挥审计职能优势，更好的推动x市的生态文明建设。重点关注辖区内生态环境突出问题、重大生态环境问题频发以及生态环境保护责任落实不力的领导干部。
组织方式：根据省、市审计机关安排布置和区委组织部的委托，由区审计局法规科具体组织开展审计。
审计时间:xxxx年x月开始，计划x月底前完成。
(二)完善审计制度
为认真贯彻落实《中央办公厅、国务院办公厅印发关于完善审计制度若干重大问题的框架意见》(中办发x号)、《x省委办公厅、x省人民政府办公厅关于完善审计制度若干重大问题的实施意见》(云发x号)、《x市委办公厅、x市人民政府办公厅关于印发的通知》(昆办通xx号)及相关文件精神，强化审计监督，加强和改进新形势下审计工作，积极推进审计监督全覆盖，充分发挥审计职能作用，服务我区经济社会健康发展，我局草拟了《xx区关于完善审计制度若干重大问题的工作方案》，并于xxxx年x月，提请区委办公室、区政府办公室印发了《xx区关于完善审计制度若干重大问题的工作方案》，在全区范围内贯彻执行。
四、改革过程中存在的困难和不足
(一)自然资源资产管理的专业性、技术性很强，与我局财务审计人员的知识结构不匹配，传统的审计经验和方法将受到限制。由于自然资源资产负债表的缺位，数据不准、信息不全、家底不清、行业标准不统一等问题，将严重影响审计质量和效率。资源环境问题的长期性、复杂性、滞后性等特征，会对审计人员的判断形成干扰，为审计评价带来风险。
(二)我局xxxx年尝试开展了办事处领导干部的自然资源资产离任审计，但仍处于探索实施阶段，完善成熟的审计制度和审计方法还需不断的探索实践;
(三)我局xxxx年制订了《xx区领导干部自然资源资产离任审计评价办法》，但评价指标与实际审计中的结合运用强化，并且审计过程中涉及需要收集的相关数据困难，增加了审计工作的难度，需在审计中不断探索和规划提高。
五、下半年工作打算
下半年我局将进一步明确审计定位，统筹安排审计资源，学习先进地区的审计经验，合理有效地开展完成好领导干部自然资源资产离任审计工作。通过开展领导干部自然资源资产离任审计，逐步探索并逐步完善领导干部自然资源资产离任审计制度，形成一套相对成熟、符合实际的审计规范，保障领导干部自然资源资产离任审计工作深入开展，推动领导干部守法、守纪、守规、尽责，切实履行自然资源资产管理和生态环境保护责任，促进自然资源资产节约集约利用和生态环境安全。
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